Jury 

Richard Helmus
Manager Facility & Real Estate | VGZ

Richard Helmus is Manager Facility & Real Estate bij Zorgverzekeraar VGZ, de huidige winnaar van de Winning Workplace Award (thema: Human Experience), en vervult dit jaar de rol van Winning Workplace Award juryvoorzitter. Bij VGZ zijn Human Resources en Facility Management volledig geïntegreerd en werken intensief samen aan een werkomgeving die er niet alleen voor zorgt dat medewerkers elke dag met plezier naar hun werk gaan, maar die de verzekeraar ook helpt talent aan te trekken en werknemers te behouden. Vanuit supply chain management bij grote retail organisaties is Helmus sinds 2000 actief binnen Facility Management en Real Estate. Vanaf 2012 is hij verantwoordelijk voor de koersvaste FM/RE-regieorganisatie binnen VGZ, die integraal onderdeel uitmaakt van bedrijfsonderdeel People & Experience. Zijn passie is het continue innoveren van alles wat met de werkomgeving te maken heeft (van werkplekken naar werkplekken die werken) zodat de ‘happy worker’ optimale performance levert aan de core business en reputatie van VGZ. Zijn volgende ambitie is op korte termijn gerealiseerd (Q1 2020) en dat is Het Gezondste Kantoor van Nederland. Tevens zet Helmus in op maximale benutting van real estate als het gaat om commerciële verbindingen zoals de VGZ Brand Experience. Samen werken aan een gezonder Nederland. Elke dag weer. Dat is de missie van VGZ waar Richard Helmus elke dag met volle energie zijn bed voor uitkomt!

Marieken Horsman
Senior Director Facilities | PVH Europe

Marieken Horsman, Senior Director Facilities bij PVH Europe BV sinds 2010. PVH Europe BV is de moedermaatschappij van Tommy Hilfiger Europe BV en Calvin Klein Europe BV. Beide brands zijn sinds begin 2019 gehuisvest in de PVH Campus in de Houthavens. Voorheen zat een groot deel van de organisatie nog in panden aan de Stadhouderskade te Amsterdam. Marieken is verantwoordelijk voor alle vastgoedzaken en facilitaire dienstverlening voor alle kantoorpanden van PVH Europe BV in Amsterdam (ca. 44.000 m2).

Marieken heeft hiervoor gewerkt bij Sodexo Altys en Kelly Services BV (uitzendorganisatie) als Facility Manager op verschillende locaties in Nederland.

Dennis Reisner
Head of Global Workplace Services at SurveyMonkey

Dennis Reisner is Head of Global Workplace bij SurveyMonkey. Hij is verantwoordelijk voor de real estate portfolio en het uitzetten van de workplace strategy voor alle kantoren van SurveyMonkey wereldwijd. Dennis is ervan overtuigd dat het cruciaal is om alle workplace facetten te laten aansluiten op de bedrijfsstrategie om een merk te positioneren als gewilde werkgever. Daarom focust hij zich op hoe er door middel van de juiste real estate, in /-externe partnerships en werkplekervaringen een omgeving kan worden gecreëerd die past bij de werknemer en bedrijfscultuur.

Marike Tuinder
Partner | Deloitte Consulting

Marike Tuinder is partner bij Deloitte Consulting en verantwoordelijk voor de Real Estate Transformation praktijk in Nederland. Marike heeft 20+ jaar werkervaring als strategisch en transformatie adviseur bij grote (internationale) vastgoedbeleggers, projectontwikkelaars, asset-en investmentmanagers en corporate real estateorganisaties. Ze is bijzonder geïnteresseerd in innovatie in de vastgoedsector. Namens Deloitte participeert zij in de Green Businessclub Zuidas. Binnen Deloitte werkt ze aan de next steps voor The Edge (Deloitte office Amsterdam). Een belangrijk vraagstuk hierbij is hoe je smart buildings operationeel krijgt. Maar ook wat de impact is op medewerkers en hun workplace. Door haar uitgebreide ervaring en expertise in de vastgoedsector is Marike een waardevolle toevoeging aan de jury van de Winning Workplace Award 2020.

Hans Rietveld

Director Workplace Management / Facility Services Ahold Delhaize

Hans Rietveld is eindverantwoordelijk voor alle Facilitaire services binnen de diverse bedrijfsonderdelen van Ahold Delhaize. Voor deze banners (Bol.com / Albert Heijn / ETOS / Gall & Gall) vertegenwoordigt hij de Soft services, Technical services en huisvestingvraagstukken. In zijn portefeuille zitten daarnaast nog diverse onderwerpen waaronder bijvoorbeeld Safety & Aftercare, een belangrijk topic aangezien de veiligheid van de werkplek hoog in het vaandel staat.

Tijdens zijn dagelijkse werkzaamheden komen daarnaast vraagstukken rondom gezond werken, beleving van de werkplek en het vraagstuk hoe Ahold Delhaize talent aan zich weet te binden naar voren. Hans is dan ook erg benieuwd naar hoe andere bedrijven anno 2020 invulling geven aan dit vakgebied en de manier waarop zij op een inspirerende manier een bijdrage leveren aan de bedrijfsdoelstellingen.